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金愫

金愫

職位:

盛道集團(tuán)咨詢業(yè)務(wù)總經(jīng)理

交通大學(xué)—荷蘭商學(xué)院聯(lián)合博士、澳大利亞昆士蘭大學(xué)人力資源管理碩士 ??

上海交通大學(xué)、量子大學(xué)、智聯(lián)招聘等機構(gòu)的人力資源管理特約講師

CCTV《見證品牌》欄目特邀觀察員……

創(chuàng)業(yè)黑馬城市學(xué)院創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師


金愫


依托盛道獨特業(yè)務(wù)—人力資源臨時高管托管業(yè)務(wù),金愫女士常年在咨詢顧問和企業(yè)人力資源總監(jiān)之間切換身份,期間曾擔(dān)任過貴州鑫新集團(tuán)戰(zhàn)略營運副總、河南大用集團(tuán)人力資源總監(jiān)、中凱瑞房地產(chǎn)集團(tuán)人力資源總監(jiān)、上海田野配送人力資源總監(jiān)等企業(yè)高管職位。

?基于豐富的人力資源實操管理經(jīng)驗和深厚的咨詢及法律功底,既能站在第三方咨詢的角度為客戶審時——分析出問題的根源、規(guī)劃——提供系統(tǒng)解決方案、度勢——找準(zhǔn)切入點,順勢而為,推動變革;又能站在甲方實施的角度,指導(dǎo)客戶如何通過“總體規(guī)則、分步實施”的思路有效推動管理提升解決方案,學(xué)會在跑步中變隊形,潛移默化地落實執(zhí)行到員工的日常行為中去。經(jīng)過十年的咨詢積淀,金愫女士在戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃、集團(tuán)管控、績效管理、薪酬福利管理、股權(quán)激勵、人力梯隊建設(shè)及勞動用工風(fēng)險防范等方面形成了自己獨到見解和成熟的問題解決模式,并在并購后整合和國企人力資源管理轉(zhuǎn)型方面頗有研究。

?咨詢客戶:南車集團(tuán)時代新材、煙臺天澤軟控、鎮(zhèn)江阿雷蒙緊固件、江蘇錦繡鋁業(yè)、貴州交建集團(tuán)、 貴州橋梁集團(tuán)、盤江控股、金華正方集團(tuán)、浙江金昌房地產(chǎn)集團(tuán)、勁嘉房地產(chǎn)集團(tuán)、貴州中凱瑞房地產(chǎn)、 貴州鑫新集團(tuán)、上海唯中集團(tuán)、乾照光電、河南大用集團(tuán)、上海田野配送、江蘇好收成農(nóng)化、上海新匯美 容美發(fā)用品連鎖、臺州綠田機械、江蘇金旺包裝、貴州鑫新集團(tuán)、常州騰田機械、上海百成服飾、興業(yè)證 券、徐州潤東集團(tuán)、北京金吉利留學(xué) … …





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